Human Ressources Business Partner H/F

Vos missions au sein de notre tribu

Au sein de l’équipe Ressources Humaines en France, vous serez rattaché(e) au HRBP du site de Paris et de Poitiers. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les managers et les équipes opérationnelles de notre site parisien (Opérations et Fonctions supports) d’environ 250 personnes.

Votre principale mission sera d’accompagner les collaborateurs en qualité de Human Ressources Business Partner dans un contexte de transformation et restructuration en charge de :

• Assurer une proximité RH avec les collaborateurs et conseiller/accompagner les managers de manière individuelle et collective, sur toute question et problématique RH et entre autres, la bonne application des éventuelles procédures
• Être garant et contribuer à l'ensemble des processus RH son périmètre : intégration, gestion des carrières, entretiens annuels, revue salariale, en lien avec les procédures RH Groupe et les enjeux business de l’activité.
• Assurer le suivi des indicateurs de son périmètre en s’appropriant les indicateurs RH et en mettant en place les actions pertinentes qui en découlent en lien avec les impératifs business
• Être un relai de communication RH au sein de votre périmètre
• Contribuer à l’accompagnement de la conduite du changement

Votre profil différenciant

De formation Bac+5 en droit du travail ou Ressources Humaines, vous disposez d'une expérience de 5 à 7 ans de généraliste RH.

Votre capacité à créer du lien, votre sens du service client et votre réactivité vous permettront d’être identifié(e) comme un interlocuteur privilégié par les équipes et de mener à bien vos missions.

Vous êtes fortement orienté(e) terrain, vous avez une excellente capacité à comprendre les enjeux business et à proposer des solutions adaptées.

Vous avez de solides bases en droit social et vous êtes à l’aise dans l’utilisation des outils qui vous permettent de piloter votre périmètre (Excel, SIRH, outil de paie, …)